3.1. Normativa ad intra

Seguint aquesta classificació ad hoc, aquesta seria la que el cap de secció hauria de conèixer per poder ocupar aquesta plaça; si més no, quan parlam de conèixer, feim referència a conèixer-ne l’existència, l’objecte i el contingut bàsic..., i d’alguna un coneixement més exhaustiu.

El fonament d’aquesta exigència seria aquest:

• La secció és una unitat administrativa que ja n’engloba d’altres.
• La secció, per raó de la seva activitat, és possible que tengui relació directa amb els ciutadans i necessiti aplicar la regulació del contingut i l’exercici dels seus drets i deures.
• Per dur a terme la seva activitat, pot necessitar mitjans materials i serveis que l’Administració ha de contractar a tercers.
• La seva activitat pot afectar altres unitats administratives i, alhora, que les accions d’aquestes unitats administratives l’afectin i la condicionin. 
• La seva unitat està formada per un seguit de persones respecte de les quals —i els exemples poden ser d’allò més contraposats— exerceix unes limitades (però alhora efectives) potestats d’organització.

Així doncs, a partir d’aquesta visió del lloc de treball, quan parlam de marc normatiu general, podríem parlar del següent.